Процедура трудоустройства

Персонал Carnival

Для того, что бы получить работу Вам необходимо:

  • Знать английский язык (разговорный уровень)
  • Вам должно быть 20–33 года
  • Иметь опыт работы на определённые должности
  • Предоставить справку о несудимости
  • Вы жизнерадостны, трудолюбивы, привлекательны
  • Быть физически здоровым, без татуировок на открытых местах, без лишнего веса.

Представители «Carnival Cruise Lines» — менеджеры по персоналу. Перед собеседованием круизная компания предоставляет Нам список требующихся работников. К кандидатам, желающим занять определённые должности, выдвигаются определённые требования, поэтому о желаемой должности надо заранее проконсультироваться с работниками нашей компании.

Перед собеседованием с работодателем специалисты нашей компании определят Ваш уровень знания английского языка. Если знание английского языка на приемлемом уровне Вы допускаетесь к сдаче Marlins test (новое требование работодателя). Если же нет, то мы рады Вам предложить интенсивные курсы по изучению английского языка (3–4 недели) для сдачи теста, а так же наша компания предоставляет возможность пройти пробный Marlins тест (это языковый экзамен, который определяет уровень владения английским языком).

После того как Marlins test сдан и получен результат, с Вами обсуждается, на какие вакансии Вы можете претендовать. Самые популярные и постоянно востребованные должности это: официант, бармен, уборщик ресторана, уборщик кабин, повар, фотограф, фокусник и др.

Мы заинтересованы, что бы наш каждый клиент получил желаемую работу! Для этого специалисты нашей компании помогут подготовиться к собеседованию с работодателем.

Для собеседования с работодателем Вам необходимо предоставить:

  • Анкету (с фото 3,5 х 4,5 с улыбкой)
  • Копия паспорта
  • Резюме (CV)
  • Рекомендации если имеются
  • Сертификаты, дипломы и др. документы, только те которые соответствуют желаемой должности.
  • Результат Marlins test
  • Справку о несудимости

Длительность собеседования 3–7 минут.

Carnival
© Evgeny aka zhendos

Ура! Поздравляем, Вы получили работу.

Так как Вы успешно прошли собеседование, то в течение 3–6 месяцев Наша компания ООО «ИСМИРА» получает Ваш вызов (контракт) на круизный лайнер. Об этом мы Вам сообщаем незамедлительно по телефону, если в течение двух дней мы не можем связаться с Вами, то информируем Вас по электронной почте. После прихода контракта, с нашей помощью начинаем готовиться к получению американской визы, прохождению медкомиссии и отъезду на судно.

Расходы по отъезду на первый контракт оплачиваются самим работником и составляют около 850–1100 EUR, включая стоимость билета, оплату медицинской комиссии, визы, услуг агентства. С каждым работником перед прибытием на круизный лайнер будет подписан трудовой договор, в котором, в зависимости от должности, установлена зарплата, а также продолжительность контракта и отпуска. Один трудовой договор обычно длится 6–9 месяцев, после чего следует 6–10 недель отпуска. Зарплата работникам выплачивается каждые две недели наличными в долларах США. Минимальная месячная зарплата работников, не получающих чаевых, начинается с $530, а доходы работников, получающих чаевые, составляют от $1000 до $2500 в месяц, а иногда и выше. Страхование здоровья тоже включено в трудовой договор-компания оплачивает расходы по лечению в случае несчастного случая или болезни работника во время работы на круизном лайнере.

Будем рады оказать Вам профессиональное содействие и поддержку.

С Вами будут работать специалисты компании «ИСМИРА» знающие свое дело 7 лет, которые сами работали на Круизном Лайнере.